ساعات العمل : الأحد - الخميس ، 08 صباحاً - 08 مساءً
تعتبر إدارة الموارد البشرية من الأركان الأساسية في إدارة المنظمات، وتم تصميم هذه الحقيبة التدريبية حتى تلبي الحاجات التدريبية للمنظمات في اختيار وتوظيف العاملين وتدريبهم وتنميتهم ، وكذلك معايير الأجور والتحفيز والنقل ن ونظام العمل والخدمة المدنية في المملة العربية السعودية
ان يكتسب المتدرب بعد نهاية الدورة التدريبية المعارف والمهارات في :
1 – مفهوم وأهداف إدارة الموارد البشرية
2 – تحليل وتوصيف الوظائف
3 – تخطيط إدارة الموارد البشرية
4 – استقطاب واختيار الموارد البشرية
5 – تدريب وتنمية الموارد البشرية
6 – أجور العاملين
7 – تحفيز العاملين
8 – نقل وترقية العاملين
9 – تقييم أداء العاملين
10 – نظام العمل في المملكة العربية السعودية
11 – التدريب العملي لإدارة الموارد البشرية